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公司召开2011迎新春青年员工座谈会
2011-01-31
  1月19日下午,公司组织召开2011迎新春青年员工座谈会,公司纪委书记罗灿、工会主席万丽萍、人力资源总监朱小玲等领导与30名青年员工进行了热烈而亲切的沟通和交流。
  近年来,随着公司事业的蓬勃发展,青年员工队伍也在不断壮大,涌现出了一大批想干事、敢干事、会干事、能干成事的优秀青年,他们在本职工作中摔打磨练,开拓创新,凭着出色的工作能力,独当一面,许多青年同志脱颖而出走上了领导岗位,既展现了当代青年的风采,也体现出了自身的价值。 
  公司领导班子一贯重视青年工作,关心青年员工的思想、工作和生活状态,关注青年员工的成长、成才,注重青年员工的职业生涯规划,特别联合青年团队d.power开展了丰富多彩的文体及学术性活动。值此2011新春佳节到来之际,公司特意把青年员工代表召集起来,聆听他们的心声,了解他们的想法,收集他们的意见和建议,解决他们的实际困难。
  座谈会上,青年员工们发言踊跃,气氛热烈,充分的表达了他们的所思所想,并对公司的发展提出了很多中肯的建议和意见,有的青年基层管理人员也对目前如何打造优秀的团队感到一些困惑,希望公司帮助他们突破管理瓶颈。公司领导及相关部门负责人对青年员工们提出的一些能够现场解决的问题进行了及时解答。
  人力资源总监朱小玲在座谈会上结合青年员工关心的话题进行了情深意切的讲话。她讲到,年轻人敢想、敢做、有创意、有闯劲,这些都是青年人特有的优势,我们要好好利用这些优势为自己和公司开创更加美好的未来。同时要求座谈谈及的内容将安排专人进行认真分类整理、仔细研究、逐级分类跟踪和解决。
  最后,工会主席万丽萍作了总结发言。她表示,公司领导班子将一如既往的关心和支持青年员工的成长,积极营造宽松的氛围和广阔的平台,为大家施展才华、贡献智慧提供良好的环境。同时要求广大青年员工要鼓足干劲,发挥优势,开拓创新,勤奋工作,把个人理想和企业发展结合起来,努力实现公司和个人的共同进步。

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